竹原社労士事務所、福岡市西区

お知らせ

ご挨拶

ホームページをご覧頂きまして、ありがとうございます。
福岡市西区今宿で社会保険労務士事務所を開業しております。
ここ今宿は、美しい海や山に囲まれた自然豊かな町です。
最近では、学研都市として発展し、商業施設や住宅も増え賑やかさを増しています。
このような環境の中で、福岡県内および周辺地域の事業所様の労務管理をサポートしております。

事業主様や従業員の皆様が抱えていらっしゃる労務に関しての問題を、分かり易く丁寧にサポート致します。

人事労務相談・職場のルール作り・給与計算などでお悩みの方は、是非ご相談ください。

WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集

｜　採用　｜　退職・解雇　｜　労働時間・勤怠　｜　その他　｜

	休職辞令
	就業規則の定めに基づき、従業員に休職を命じる際の辞令サンプルです。
	shoshiki163.docx　 shoshiki163.pdf

会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座


	このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、従業員の健康情報を取り扱う際の注意点についてとり上げます。>>本文へ

人事労務ニュース

65歳以上定年企業は全体の34.9％2026/01/20
育児休業中に転職等をした場合の育児休業給付の取扱い2026/01/13
厚生労働省が提供する事業主・労働者向けのお役立ち動画2026/01/06
協会けんぽの電子申請　2026年1月13日開始2025/12/30
改めて確認したい休憩時間の基礎知識2025/12/23

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旬の特集

従業員採用の際、労働条件通知書のひな形を用いて労働条件を明示することが多くありますが、その内容が近年の法改正に対応できていなかったり、パートタイマー用の労働条件通知書において項目が漏れていたりすることがあります。以下では、労働条件通知書において求められる明示事項と漏れがちな項目について確認します。>>本文へ

総務担当者のための今月のお仕事カレンダー


	寒さが厳しいこの季節、インフルエンザや新型コロナウイルスの感染予防が大切です。室内の換気や加湿といった衛生管理をしっかり行うようにしましょう。 >>本文へ

知っておきたい！人事労務管理用語集

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指導票

労働基準監督官が事業場に対し監督調査等を行い、労働関係法令に明確な違反があるわけではないものの、労働関係法令の趣旨に照らして改善した方が望ましいと思われる事項、後々労働関連法令の違反に繋がる可能性がある事項を改善すべき旨記載し、交付する文書。

人事労務管理リーフレット集

｜労働基準関連｜労務管理｜雇用均等・両立支援｜安全衛生｜労働保険｜社会保険｜

	女性活躍推進法が改正されました！男女間賃金差異と女性管理職比率の公表義務が拡大　女性の健康上の特性への配慮も盛り込まれました
	2026年4月に施行される女性活躍推進法に基づく情報公表や一般事業主行動計画の策定について解説したリーフレット重要度：★★★★ 発行者：厚生労働省発行日：2025年12月
	nlb1658.pdf